台湾大塚製薬中壢工場では、環境の持続可能性と企業の社会的責任（CSR）への理解を深めるため、10月27日、155名の社員がフォルモサ楊梅有機生態農場を訪れ、学びと体験を兼ね備えたグリーンアクティビティを実施しました。

台湾大塚製薬中壢工場のボランティアチーム「ONE OTSUKA 2.0」は、10月25日（土）、桃園市新屋区にある方舟啓智教養院を訪れ、入所者の皆さんと心温まるひとときを過ごしました。

夜明け前、情熱と青春の象徴である「ポカリブルー」が台北・大佳河濱公園を静かに照らし、第7回ポカリスエットランが活気に満ちたスタートを切りました。今年のテーマは「汗をかいて一緒に走ろう」。

「流汗悟道」「利他の精神」という組織理念のもと、台湾大塚製薬中壢工場の社員が行動で社会貢献を実践しました。休日を利用し、自発的にボランティアチームを結成し、華山基金会「中壢第二愛心天使站」と協力して、温かな支援活動を行いました。

台湾大塚製薬は、「Total Healthcare Company」の理念のもと、「利他の精神」を企業文化に根付かせ、社内外で多様な公益活動を推進しております。

台湾大塚製薬では、経営陣の財務運営に対する理解を深め、将来を見据えた意思決定能力を高めるため、財務部門マネージャー主導による財務研修を開催しました。本研修には、SLP（Senior Leadership Program）およびMLP（Middle Leadership Program）のメンバーが参加しました。