毎週月曜日の早朝、台湾大塚製薬中壢工場の仲間たちは、ほうきやゴミ袋、清掃道具を手に工場周辺の歩道や地域の街路へと向かいます。彼らが自発的に行っている「友愛環境日」は、単なる環境美化活動にとどまらず、「利他の精神」と地域への思いやりを伝える、温かみのある社会的責任の実践です。

人材育成と組織文化の形成をさらに深化させるため、台湾大塚製薬では成功大学の楊延光教授をお招きし、

360社以上が名を連ねる中、台湾大塚製薬は「HR Asia Best Companies to Work for in Asia 2025（2025年アジア最優秀企業雇用主賞）」を受賞しました。

毎回の会議は、チームの意識を結集し、方向性を定める重要な機会です。効果的に運営された会議は、単なる情報共有の場にとどまらず、チーム協働と意思決定効率を促進する重要な推進力となります。

台湾大塚製薬中壢工場では、毎週月曜日の午前中に「友愛環境デー」を実施しており、工場各部署の社員がグループに分かれて工場周辺や歩道の清掃活動を行っています。

本会議は、社員が台湾大塚の精神と価値観を深く理解するとともに、社員が日常業務から一歩離れ、海外での視野を広げるとともに、文化的な交流を通じて新たな発見や刺激を得る機会となりました。